小公司博餅活動方案

小公司博餅活動方案一、活動主題“歡樂中秋，博出好運——[小公司名稱]中秋博餅盛宴”二、活動目的1.增強團隊凝聚力：通過博餅活動，為員工提供一個輕松愉快的交流平臺，促進員工之間的溝通與合作，增強團隊凝聚力。2.豐富員工文化生活：緩解工作壓力，讓員工在繁忙的工作之余，能夠放松身心，享受節日的歡樂氛圍。3.提升員工歸屬感：使員工感受到公司的關懷與溫暖，增強員工對公司的歸屬感和認同感，激發員工的工作積極性和創造力。4.慶祝中秋佳節：以傳統博餅活動為載體，弘揚中華民族優秀傳統文化，營造濃厚的節日氛圍。三、活動時間[具體日期]，[開始時間][結束時間]四、活動地點公司[詳細地址]五、參與人員公司全體員工六、活動籌備活動策劃組1.人員構成：由公司行政部門相關人員組成，設組長1名。2.職責：組長負責全面統籌活動策劃工作，協調各方資源。策劃組成員負責制定活動方案，明確活動流程、規則、獎項設置等具體內容。與其他籌備小組溝通協作，確保活動策劃方案的順利實施。物資采購組1.人員構成：由公司采購部門相關人員組成，設組長1名。2.職責：組長負責物資采購工作的整體安排和監督。根據活動策劃方案，負責采購博餅所需的各類物資，如骰子、大碗、獎品等。對采購物資進行嚴格的質量把控和數量核對，確保物資按時、按質、按量到位。場地布置組1.人員構成：由公司行政部門部分員工及志愿者組成，設組長1名。2.職責：組長負責場地布置工作的指揮和協調。根據活動主題和氛圍要求，對活動場地進行精心布置，如懸掛燈籠、張貼中秋海報、擺放桌椅等。在活動現場設置博餅區域、休息區、獎品展示區等功能區域，確保場地布置安全、美觀、舒適。餐飲供應組1.人員構成：由公司后勤部門相關人員或外包餐飲服務人員組成，設組長1名。2.職責：組長負責餐飲供應工作的組織和管理。根據活動時間和參與人數，準備適量的中秋特色美食和飲料，如月餅、水果、茶點等。確保餐飲供應的衛生、質量和安全，合理安排餐飲服務流程，保證活動期間員工能夠及時享用到美味的食物。活動宣傳組1.人員構成：由公司市場部門相關人員組成，設組長1名。2.職責：組長負責活動宣傳工作的策劃和實施。利用公司內部公告欄、微信群、郵件等渠道，提前發布活動通知，告知員工活動的時間、地點、內容和參與方式。制作活動宣傳海報，張貼在公司顯眼位置，營造濃厚的活動氛圍。鼓勵員工積極參與活動，收集員工對活動的反饋意見，及時調整宣傳策略。七、活動流程活動開場1.主持人開場致辭，介紹活動的主題、目的和流程，歡迎全體員工參與本次中秋博餅活動。2.簡要介紹中秋佳節的由來和博餅習俗，營造濃厚的傳統文化氛圍。分組與規則講解1.將員工分成若干小組，每組人數大致相等（可根據實際情況調整）。2.每組推選一名組長，負責組織本組成員參與活動。3.主持人詳細講解博餅規則：每位參與者每次投擲六個骰子，根據骰子的點數組合來確定獎項。具體點數組合及對應獎項如下：六個四點（六勃紅）：狀元插金花，可獲兩個狀元級獎品（取桌上最大獎）。六個一點（六杯紅）：榜眼，可獲二等獎獎品一份。六個二點（六白）：探花，可獲三等獎獎品一份。順子（123456）：五紅，可獲四等獎獎品一份。五子（五個相同點數）：五子登科，可獲五等獎獎品一份。四個相同點數（四點除外）：四進，可獲六等獎獎品一份。三個四點（三紅）：可獲七等獎獎品一份。兩個四點（二舉）：可獲八等獎獎品一份。一個四點（一秀）：可獲九等獎獎品一份。每輪博餅，每組按順序依次投擲骰子，直至產生該組的所有獎項。若出現相同點數組合，以先投擲出的結果為準。正式博餅1.各小組開始進行博餅活動，每組圍坐在一張桌子旁，依次進行投擲骰子。2.當有員工投擲出符合獎項的點數組合時，主持人宣布該員工獲得相應獎項，并由專人記錄獲獎情況。3.獲獎員工到獎品展示區領取獎品，并在獎品領取登記表上簽字確認。4.每組博餅結束后，稍作休息，準備下一輪博餅。互動環節（可選）1.在博餅過程中，穿插一些有趣的互動環節，如中秋知識問答、猜燈謎等，增加活動的趣味性。2.準備一些與中秋相關的小禮品，作為互動環節的獎品，鼓勵員工積極參與。活動結束1.所有小組完成博餅后，主持人對活動進行總結，感謝全體員工的熱情參與和支持。2.宣布本次活動圓滿結束，組織員工有序離場。3.活動結束后，場地布置組負責清理活動現場，恢復場地原狀。八、獎項設置狀元獎1.六個四點（六勃紅）：狀元插金花，可獲兩個狀元級獎品（取桌上最大獎）。2.六個一點（六杯紅）：榜眼，可獲二等獎獎品一份。3.六個二點（六白）：探花，可獲三等獎獎品一份。4.順子（123456）：五紅，可獲四等獎獎品一份。5.五子（五個相同點數）：五子登科，可獲五等獎獎品一份。其他獎項1.四個相同點數（四點除外）：四進，可獲六等獎獎品一份。2.三個四點（三紅）：可獲七等獎獎品一份。3.兩個四點（二舉）：可獲八等獎獎品一份。4.一個四點（一秀）：可獲九等獎獎品一份。具體獎品清單1.狀元級獎品：平板電腦、高檔智能手表等（根據公司預算和實際情況確定）。2.二等獎獎品：品牌無線耳機、精美茶具套裝等。3.三等獎獎品：運動背包、頸椎按摩器等。4.四等獎獎品：智能手環、充電寶等。5.五等獎獎品：電動牙刷、保溫杯等。6.六等獎獎品：鼠標墊、筆記本等。7.七等獎獎品：鑰匙扣、手機支架等。8.八等獎獎品：筆、便簽本等。9.九等獎獎品：小零食禮盒、中秋月餅等。九、活動預算物資采購費用1.骰子、大碗等博餅道具：[X]元2.各類獎品：[X]元3.燈籠、海報等布置物資：[X]元4.總計：[X]元餐飲供應費用1.中秋特色美食和飲料：[X]元2.總計：[X]元其他費用1.活動宣傳費用（如海報制作、內部通知發布等）：[X]元2.場地布置人工費用（如有）：[X]元3.互動環節小禮品：[X]元4.總計：[X]元活動總預算[物資采購費用+餐飲供應費用+其他費用]=[X]元十、活動評估員工反饋收集1.在活動結束后，通過問卷調查、現場訪談等方式，收集員工對本次博餅活動的反饋意見。2.問卷內容包括活動組織、流程安排、獎品設置、氛圍營造等方面的滿意度評價，以及對活動改進的建議。數據分析與總結1.對收集到的員工反饋數據進行詳細分析，統計各項評價指標的得分情況。2.根據數據分析結果，總結本次活動的優點和不足之處，撰寫活動評估報告。3.將活動評估報告提交給公司管理層，為今后舉辦類似活動提供參考依據和改進方向。改進措施制定1.根據活動評估報告，針對存在的問題制定具體的改進措施。2.將改進措施納入公司活動策劃與組織的流程規范中，不斷優化活動方案，提高活動質量和效果。十一、注意事項1.活動現場應安排專人負責安全管理，確保員工在活動過程中的人身安全。2.注意活動現場的秩