2025年文職-結構化面試-題型4講義

軍隊文職-結構化面試通用題型精編講義2/21專項提升......................................................................................................................33/21一、人們都說軍隊文職人員工作環境很艱苦，你怎么看？【參考答案】作為一名軍隊文職人員，我認為軍隊文職的工作環境對比企業來說可能確實有些艱苦，但這種“艱苦”是完全可以克服的。從客觀因素來看，軍隊文職人員的工作環境往往比較嚴格。我們需要遵守軍隊的紀律和規定，保持高度的責任心和保密意識。同時，軍隊文職工作還可能涉及一些與軍事行動、訓練等相關的敏感信息，這要求我們具備專業的知識和技能，以應對各種復雜情況。這些客觀因素確實給軍隊文職工作帶來了一定的壓然而，從主觀的角度來看，艱苦都是相對的。邊防戰士工作的條件是艱苦的，但他們依然堅守在崗位，保家衛國；消防員的工作條件是艱苦的，但他們依然沖鋒在一線，保護人民的生命財產安全。作為一名軍隊文職人員，也肩負著強軍興軍的重任，所以我也會像邊防戰士和消防員一樣，不管環境多么艱苦，都會堅守在自己的崗位上，為實現強軍目標貢獻自己的力量。最后，我已經做好思想準備。如若我能成為軍隊文職的一員，我會努力學習、主動承擔急難險重任務，不斷提升自我，相信通過我的努力，我能快速適應并克服困難，貢獻力量，獻身國防。4/21二、你認為軍隊文職人員有哪些義務？【參考答案】作為一名文職人員，我們必須自覺履行條例中規定的義務；作為一名武裝部助理員，我也要認真履行工作中的應盡義務：首先，根據《中國人民解放軍文職人員條例》的相關規定，文職人員應履行的義務主要有以下幾點；第一，忠于祖國，忠于中國共產黨，努力為軍隊建設服務；第二，服從命令，聽從指揮，遵守紀律，保守秘密；第三，認真履行職責，努力提高工作質量和效率；第四，團結協作，勤奮敬業，恪守職業道德，模范遵守社會公德；第五，根據需要，參加軍事訓練和非戰爭軍事行動，承擔相應的作戰支援保障任務，依法服現役。其次，立足于武裝部助理員的崗位，認真履行工作職責：第一，做好國防動員工作。國防動員是國防建設的重要內容，也是提高國防實力的重要舉措，是國家安全統一和發展的大事。因此我會首先增強自身國防建設的政治意識、緊迫意識和責任意識，并結合軍事大變革和任務大變化的時代背景，更新思想觀念，調整工作方法。在具體的動員工作中，要主動與各部門溝通協調相關事項，形成合力，高效完成工作。同時，主動向領導和單位進行工作匯報，確保信息同步。第二，做好征兵和民兵訓練工作。征兵方面，一方面要積極聯系轄區內學校、社區街道、鄉鎮等部門，有針對性地向適齡青年宣傳參軍意義及相關內容；另一方面，要善于利用互聯網，以群眾喜聞樂見的方式進行宣傳，例如微博熱搜話題、抖音宣傳小視頻等，擴大影響力。訓練方面，其一，要制作完善的訓練方案，既有思想學習又有體能訓練；其二，要獎懲結合，調動民兵積極性、切實提高戰斗力；其三，要做好后勤保障工作，確保他們的人身安全。第三，做好擁軍優屬、擁政愛民工作。其一，要提高政治站位，不斷增強做好雙擁工作的責任感和使命感。其二，要積極參與行動，對于軍屬要主動關心他們的需求，幫助解決困難，逢年過節上門慰問，做到有所呼必有應；在發生地公共突發事件、地質災害時積極參與到救援活動當中，切實維護好民眾的財產利益和生命安全。以上，是我認為文職人員應履行的義務。如果我有幸通過本次面試，我也會做到知行合一，盡全力地去履行上述內容。5/21軍隊文職：據《中國人民解放軍文職人員條例》的相關規定，文職人員應履行的義務主要有以下幾點：第一，忠于祖國，忠于中國共產黨，努力為軍隊建設服務；第二，服從命令，聽從指揮，遵守紀律，保守秘密；第三，認真履行職責，努力提高工作質量和效率；第四，團結協作，勤奮敬業，恪守職業道德，模范遵守社會公德；第五，根據需要，參加軍事訓練和非戰爭軍事行動，承擔相應的作戰支援保障任務，依法服現役。以武裝部為例：第一，做好國防動員工作。第二，做好征兵和民兵訓練工作。第三，做好擁軍優屬、擁政愛民工作。【注】其他崗位需立足自身情況6/21三、談談軍隊文職在軍隊中的地位和作用。【參考答案】軍隊文職人員在許多國家的武裝力量中都承擔著重要職能，是軍隊中除了士兵和軍官之外的重要組成要素。首先，地位方面。文職人員一直在軍中占有重要地位。20世紀五六十年代的職員和專業軍人，實質上就是我軍早期的文職人員。新中國成立后，為了建立并不斷完善文職人員制度，中國人民解放軍付出了幾十年的努力，這足以體現文職的重要地位。1988年，我軍實行了文職干部制度，2005年建立了文職人員制度，這是我軍干部制度的重要內容。《中國人民解放軍文職人員條例》迄今為止經歷了兩次修訂，最近一次修訂是在2022年12月10日，新修訂的《文職人員條例》于2023年1月1日施行，對文職人員的管理、待遇保障等方面作了新的規定，體現出國家對軍隊文職的重視。其次，作用方面。整體來說，文職人員可以保障軍隊的作戰能力，幫助提升部隊的戰斗水平。從文職人員的職責定位和崗位分類，可以看出其作用的具體體現。按照崗位性質，可以將文職人員分為管理類文職人員、專業技術類文職人員、專業技能類文職人員。管理類文職人員，從事行政事務等管理工作，有利于提高部隊管理效率、優化管理模式、提升管理水平；專業技能類文職人員，尤其是從事教育教學、科學研究等工作的專業技術類文職人員，不僅能夠滿足部隊的日常工作需求，還能為部隊注入源源不斷的創新活力，加快軍隊的信息化、智能化、數字化建設進程，助力開創軍隊現代化新局面。作為一名文職人員，我們應正視自己的位置，用軍人的標準嚴格要求自己，在工作中貫徹新時代強軍思想，將自己的所學用于國防和軍隊建設中。20世紀五六十年代的職員和專業軍人，實質上就是我軍早期的文職人員。新中國成立后，為了建立并不斷完善文職人員制度，中國人民解放軍付出了幾十年的努力，這足以體現文職的重要地位。1988年，我軍實行了文職干部制度，2005年建立了文職人員制度，這是我軍干部制度的重要內容。《中國人民解放軍文職人員條例》迄今為止經歷了兩次修訂，最近一次修訂是在2022年12月10日，新修訂的《文職人員條例》于2023年1月1日施行，對文職人員的管理、待遇保障等方面作了新的規定，體現出國家對軍隊文職的重視。7/21整體來說，文職人員可以保障軍隊的作戰能力，幫助提升部隊的戰斗水平。從文職人員的職責定位和崗位分類，可以看出其作用的具體體現。按照崗位性質，可以將文職人員分為管理類文職人員、專業技術類文職人員、專業技能類文職人員。管理類文職人員，從事行政事務等管理工作，有利于提高部隊管理效率、優化管理模式、提升管理水專業技能類文職人員，尤其是從事教育教學、科學研究等工作的專業技術類文職人員，不僅能夠滿足部隊的日常工作需求，還能為部隊注入源源不斷的創新活力，加快軍隊的信息化、智能化、數字化建設進程，助力開創軍隊現代化新局面。8/21四.張鑫剛入職軍隊文職，覺得工作繁忙，每天很辛苦，工作又具有保密性，遂要求領導給其調換崗位。對此，你怎么看？如果你是他的領導，你會怎么處理？【參考答案】軍隊文職人員的工作與其他普通工作相比確實比較嚴格。我們需要遵守軍隊的紀律和規定，保持高度的責任心和保密意識。同時，軍隊文職工作還可能涉及一些與軍事行動、訓練等相關的敏感信息，這要求我們具備專業的知識和技能，以應對各種復雜情況。這些客觀因素確實給軍隊文職工作帶來了一定的壓力。所以我可以理解張鑫的這種做法，但是并不贊同，原因如下。習總書記曾說：“年輕干部要自覺做勇于擔當作為的不懈奮斗者，銳意改革創新，敢于善于斗爭，愿挑最重的擔子、能啃最硬的骨頭、善接燙手的山芋，在直面問題、破解難題中不斷打開工作新局面”，張鑫在遇到困難時沒有積極尋求改變，而是請求領導調換崗位，這是缺乏進取的表現。如果調崗之后工作還是很辛苦，那么他又能怎么辦呢？所以這樣的選擇不利于張鑫的個人成長和職業發展，同時也不利于同事和科室工作的開展。如果我是他的領導，我會從以下幾個方面對其進行勸導。首先，安排一個私下的會面，與張鑫進行深入的溝通。耐心傾聽他對工作的不滿之處以及目前面臨的困難、壓力等等。其次，對其耐心開導。一方面和他一起分析辛苦和繁忙的原因，可能是工作流程不熟悉，技能不熟練等。另一方面，對他說明，因為他是新入職的人員，對工作有不熟悉不適應之處都是非常正常的情況，很多同事都是這樣一步步過來的，如果此時調崗，不利于他未來的成長和發展，作為他的領導我也會舍不得他。所以希望他能夠及時調整心態，加強學習，相信他在一段時間之后一定能勝任工作。針對保密性的問題，我也會告訴他保密是軍隊文職必須遵守的規則，因為我們的工作涉及軍事機密，如果泄密不僅僅是影響自身的工作，更有可能危害到國防安全，只要平時我們守口如瓶，就不會出錯。之后我會安排科室的業務骨干從工作流程、工作技能等方面對新同事進行培訓，幫助小張及其他新同事更快地適應軍隊文職工作。同時我也會及時關注小張的心理狀態和工作情況，確保小張能在崗位上開心工作快樂生活。9/21五、工作中如何提高工作效率？【參考答案】工作中要處理的事情紛繁多樣，尤其是新入職的我們，面對新的工作內容、環境、流程還不熟悉，因此，提高工作效率，確保工作保質保量完成是我們每個人的責任，我會從以下幾個方面著手。一是加強學習。我會先了解所負責工作的內容、流程及團隊成員信息。同時要善于觀察，觀看整理過往工作案例，結合自己金融專業的知識，嘗試從簡單工作開始配合，比如計算數據，核對等工作，遇到難題或不了解的地方及時向同事詢問，避免閉門造車影響工作效率。這不僅能讓自己快速進入到工作狀態，同時可以加強與同事之間的了解，高效開展工作。二是制定計劃。為了提高效率我會制定較為周全的工作計劃，按照工作輕重緩急、重要性、緊迫性和提交周期進行合理安排，避免重復工作，提高執行力和工作效率。三是通力合作。在工作中我和同事是密不可分的伙伴，會計、審計工作涉及數據統計、計算、核對等工作，細致且重要，工作內容環環相扣，一個人做事的力量是有限的，只有通力合作，相互配合，做到術業專攻，才能真正發揮個人作用，提高工作效率。所以我會和同事做好任務分工，團結協作、互相幫助。四是善于總結。“學而不思則罔，思而不學則殆”，在通過工作積累經驗的同時，我們也應善于反思。對于每一個階段的工作，都應進行階段性地總結，找出存在的問題，整理出有效的做法。這樣，我們才能階段性地、全面地認識工作，掌握其中的規律，并在后續工作中運用這些規律，不斷提升工作效率。10/21六、領導讓你一周完成任務，但實際你完不成，該怎么辦？【參考答案】首先我會對手頭的工作進行梳理。分清輕重緩急，如果手頭工作可以推遲的話，我會先以領導交代給我的工作為重。其次，我會梳理領導交給我的工作，形成工作計劃，因為只有有計劃地工作才能提高自身的工作效率。再根據實際情況，完成工作任務。如果是因為自己對部分內容不熟悉或不了解，我會請教其他同事進行學習，或者查閱單位的文件材料以此來提高工作效率，完成任務；如果是因為工作量較大，我會通過加班加點的方式來完成。總之我會盡自己所能盡量完成領導交代的工作。其次如果真的在一周之內完成不了。我會本著對工作負責任的態度向領導道歉并匯報我的工作進度，說明未完成的原因和解決方案，同時請求領導多給我一段時間。相信領導一定能夠做出合理的安排。之后我會加班加點，保質保量完成任務。最后，在日后的工作中我一定會通過積極參加培訓、上網課等方式努力學習，提升自己的工作能力和工作效率，爭取能承擔更多急難險重的任務，在崗位貢獻力量。11/21七、如果你進入軍隊文職工作，有可能會讓你連續工作三個星期甚至三個月，你怎么辦？【參考答案】如果我進入軍隊文職工作，面對上述情況，我會迅速調整，積極響應。具體我會這么做。第一，端正自己的態度，樹立軍人以服從命令為天職的思想。即使連續工作的時間再長，只要上級有需求，我們就要堅決服從命令。軍隊文職人員在武裝力量中承擔著重要職能，是軍隊中除了士兵和軍官之外的重要組成要素，可以說軍隊文職的工作相當重要，所以我會以現役軍人的標準嚴格要求自己，把服從上級命令當成第一要務，保持積極樂觀的心態，將加班視為成長的機會。第二，加強鍛煉，保持強健的體魄。我會注意自己的飲食健康，選擇營養均衡的食物。每天下班之后進行體育鍛煉，例如跑步、跳操、游泳等等，通過運動來保持充沛的活力。同時也會保持足夠的睡眠，確保身體得到充分的休息。第三，與家人做好溝通，獲得理解和支持。長時間或臨時的工作任務會打亂原本與家人的計劃，使家人產生我不重視他們的想法，進而影響我的情緒耽誤工作，所以我會提前與家人做好溝通，告知他們我的工作性質和職責，提前做好心理建設，這樣當我投入到工作中時他們才不會產生過大的心理落差，才能支持我做好工作，使我沒有后顧之憂。第四，盡快提升自己的工作能力，與同事做好配合。長時間高強度的工作不止需要強健的體魄，還需要更高效的工作技巧和更強的工作能力，所以我會在這段時間內盡快熟悉工作流程、掌握工作技巧，多向老同事請教，提高自己的業務能力，總結出適合自己的工作方式，提高工作效率，減少不必要的加班。12/21八、你平時工作比較忙，經常加班加點，導致在照顧老人、孩子等方面出現一些困難，請問你該怎么辦？【參考答案】做好文職工作可以體現我的人生價值，也能給我的家人提供良好的經濟基礎和物質保障。作為一個有責任心的人，既要在事業上努力奮斗，也要照顧好老人和孩子，這也是我在家庭角色中必須承擔的責任。所以我要處理好這兩者之間的關系，合理安排工作和家庭事務，爭取做到家庭、工作兩不誤。我會做到以下幾個方面：第一，不把家庭中的煩惱帶到工作中來，保證工作的質量和效率。對待工作，我要始終保持充沛的精力和熱情。所以，我會專心認真地去對待工作，爭取把上級分派給我的每一項工作都認真地完成。第二，對待家庭要注意細節，處理好家庭中的各種瑣碎事情。雖然我平時加班加點，工作比較繁忙，但這正是對我的考驗，我不會覺得這是一種負擔。相反，我會努力提高自己的工作能力和熟練程度，提高工作效率，從而騰出更多的時間來陪伴家人。第三，在生活上，我會多關心老人和孩子。現在通訊這么發達，我會每天在加班之余給家里打電話問候家人的生活起居，比如老人的身體狀況、孩子的學習情況等，給予他們更多的精神關懷。當家人在生活中遇到困難、不開心的事情時，我也會開導他們，讓他們明白雖然我不能時常陪伴在他們身邊，卻時刻在關心、牽掛著他們。第四，對于孩子的學習，我不能時常督促，但可以定期打電話詢問他的學習情況，并且和老師定期進行溝通，了解孩子的學習狀況。總之，我會盡力處理好工作和家庭之間的關系，讓家庭的溫暖成為我努力工作的動力。13/21九、“國家開放大學終身教育平臺”是國家開放大學為推進教育公平、減少“數字鴻溝”，在現有“一路一網一平臺”基礎上打造的全新平臺，于2022年5月20日起面向社會免費開放。這不僅提供了更優質的教育資源，而且名師授課打破地域限制，實現跨地區觀看共享，對此舉措你怎么看？【參考答案】國家開放大學終身教育平臺，是一個面向所有人免費供給的公共知識平臺，數字技術賦能之下，可以做到無休、隨到隨學。在這個平臺上，學習不分長幼，不分職業，不分地域，不分城鄉，任何人只要想去學習，都有大量優質的課程，可以免費學到。既像是一所搬到線上的大學，又像是一個數字化的圖書館。所有對知識充滿渴望的人，都可以在此“活到老、學到老”，享受長期免費的終身教育。首先，對大多數人來說，獲取優質知識的門檻，并未因為互聯網時代的到來而降低，相反在知識經濟的包裝下，有日益走高的趨勢。高額的學習成本，讓很多熱愛學習的人無奈被阻卻在知識大門外，事實上成為推廣終身教育的障礙。國家開放大學終身教育平臺的上線，不僅有利于推進國家教育數字化戰略行動，更以免費的公共知識平臺形式，拆除了堵在終身教育門口的“墻”。其次，國家開放大學終身教育平臺的上線是一個很好的開端，有利于建設一個“人人皆學、處處能學、時時可學”的學習型社會；而要真正發揮數字教育的知識惠民作用，讓國家開放大學終身教育平臺成為公共知識平臺的叫響品牌，關鍵還在于要能持續匯聚更多類型、更多領域的優質資源，迭代升級平臺功能，以不斷更新的優質內容，讓在線終身教育成為一種全新時尚。最后，要想讓這一“寶藏平臺”持續發揮作用，還需要多方合作、同向發力、久久為功。第一，完善模式功能，優化課程設計。一方面，研發“國開終身教育APP”實現安卓版和IOS版同步上線，確保該平臺在各類電子產品中使用時的兼容性。并在平臺中增設上線課程點贊、評論、分享、收藏、筆記、留言反饋等交互功能，推出“中老年關懷”“青少年學習”等模式。另一方面，探索音視頻課程、網紅課程、專項課程等，內容涵蓋生活技能、興趣愛好、職場素養、職業技能、老年學習、學歷繼續教育等領域，確保滿足各項學習需求。第二，給予政策支持，強化各項保障。教育、財政、工信等相關部門通過印發通知、方案等形式給予政策支持，設置教育數字化專項資金，強化網絡建設與覆蓋，為平臺提供網絡保障和技術支撐；并將培養出的高素質技術技能人才、大國工匠、能工巧匠等人才輸送到該平臺，為平臺提供教師人才源動力。第三，廣泛宣傳引導，擴大覆蓋范圍。社會媒體通過開設專題專欄、發布訪談報道、網評文章、主題14/21海報、系列視頻等形式，大力宣傳國開終身教育平臺免費開放的課程內容、使用方法、功能模式等，號召社會公眾向身邊人“安利”“種草”這一免費平臺。15/21十、當下，高校畢業生對就業城市的選擇出現了一些新的變化，有的高校畢業生選擇去大城市發展，有的選擇去中小城市發展。對此，你怎么看？【參考答案】就業，一頭連著千家萬戶的民生保障，一頭連著宏觀經濟的平穩運行，就業無論是對于個人的生存還是對于經濟的發展，都是至關重要的。首先，去大城市仍是年輕人就業首選。很多高校畢業生畢業之后選擇到大城市就業是可以理解的。一方面，大城市的經濟發展水平更優，干事創業的環境也更好，可以為年輕人提供更多的就業崗位，也可以給予更多的發展方向。另一方面，這也體現了年輕人的理想抱負，我們常說：世界那么大，我想去看看。年輕人們想要去大城市施展拳腳，有所作為，是值得鼓勵的。領導人說：人的青春只有一次，青春現在是用來奮斗的，將來是用來回憶的。利用青春時光到大城市去經歷世面，開闊眼界，對他們未來的成長也是一件好事。但是，需要提醒年輕人的是，去大城市要理性，不要好高騖遠，也不能眼高手低，不要為了面子去大城市，不要做因為學歷而放不下讀書人架子的孔乙己，適合自己的，才是最好的。其次，去中小城市是年輕人新的就業趨勢。近幾年，我們國家一直在大力發展鄉村振興，為的就是能夠當前社會的主要矛盾，減少城鄉之間的發展差距。領導人一直在提倡：人才要到基層去。基層工作紛繁復雜，很多的基層工作都集中在一些亟待發展的中小城市，所以高校畢業生選擇到中小城市的發展也是一種將個人的發展融入國家發展的一種體現，可以說是為中小城市和基層的發展帶來了人才的支撐，在當前基層人才緊缺的背景之下，無疑是一場及時雨。再次，這種變化給畢業生提供了廣闊舞臺。一方面，讓畢業生就業面更廣，過去小城市沒有合適的崗位，絕大多數高校畢業生只能留在大城市找工作，如今各類城市都有畢業生的就業空間，這給畢業生提供了更多就業選擇；另一方面，減輕畢業生生活負擔，大城市往往伴隨著高房價和高生活成本，許多畢業生因此放棄愛好，選擇高薪崗位，如今中小城市能幫助他們降低生活成本，讓他們在有興趣的行業施展才華。同時來了人才資源，高校畢業生普遍具有先進的工作理念和工作技能，他們的加入能讓中小城市在科學技術、管理理念等方面大幅提升，從而抓住發展機遇，實現快速發展。除此之外，這種變化也能緩解大城市各類資源緊張的情況，有利于大城市的教育、醫療等資源合理分配，同時緩解改善交通狀況，提升大城市生活質量。最后，不管在大城市還是小城市。我們都需要呼吁高校畢業生理性思考、自主選擇，營造良好輿論氛16/21圍。同時保障畢業生的各項權益，大中城市開展深度合作，促進人才交流。大城市可以和中小城市在人才使用方面開展深度合作，通過輪崗交流、實習培訓等方式，促進大型城市和中小城市人才雙向流動，讓大城市人才體驗小城市生活、感受不同工作文化，中小城市人才去大城市感知產業前沿動態、增長能力見識。17/21十一、近年來，直播帶貨發展火熱，但是一些網絡主播通過各種打擦邊球的方式，夸大、虛假宣傳，把一些食品當成具有療效的藥物進行推銷售賣，并稱之為“神藥”，還有穿白大褂的人在旁邊站臺撐腰，這損害了市場秩序，侵犯了消費者權益。對此現象請談談你的看法。【參考答案】直播間把保健品包裝成“神藥”售賣，屬于虛假宣傳，是欺騙消費者的違規行為；在直播間銷售藥品，更是違法行為。對這一違規的直播亂象，我們必須高度重視，全面依法依規打擊治理。網絡平臺直播帶貨這是一種新的網絡平臺經濟，有助于刺激內需，帶動經濟發展。尤其是助農直播，有利于擴大農產品的銷售渠道，切實提升農民收入，我認為應當肯定支持。但對于直播“買藥”這類網絡亂象，必須高度重視，因為藥品是事關群眾生命健康安全的特殊商品，是不允許出現半點閃失的。一是這種行為嚴重影響了消費者的權益。一方面食品搖身變為藥品，價格肯定也跟著水漲船高，甚至主播將面粉包裝為“神藥”都賣出了堪比黃金的價格，這讓消費者買到的商品嚴重名不副實，危害了消費者的權益。另一方面更為嚴重的是影響消費者的身體健康，購買藥品的消費者肯定是為了醫治病痛，但買到的卻是食品，根本達不到治療的效果，反而還有可能延誤病情或者吃壞身體。二是這種行為擾亂了市場秩序，這種投機取巧、掛羊頭賣狗肉的行為會讓正規經營的主播沒有生存空間，那么其他一些主播為了生存、為了獲益，也可能會采取這種虛假宣傳的形式，這會讓直播市場假貨橫行、烏煙瘴氣，嚴重影響了直播行業的健康成長。為了更好正風肅紀，我們要深挖亂象的原因，找到其根源。第一是國家要出臺完善直播行業的法律法規和管理規范，對于“藥品”等特殊行業，一定要杜絕直播賣“藥”，對于保健品、醫療器械等直播售賣也要嚴格規范。第二是我們的網絡直播平臺，比如抖音、快手、淘寶等，要嚴格按照法律法規，履行好自己的主體責任，要對各類直播間加大監管力度，要對從業人員資質和銷售商品的生產銷售許可，進行全方位的備案管理和監督檢查，尤其對于直播間穿著白大褂冒充醫生的這種情況，一定要發現一起、查處一起。另要加大對網絡主播的培訓力度，普及相關管理法規，簽訂直播從業人員依法直播、誠信直播承諾書，一旦違規，可以視情況采取封號、罰款、銷號等措施處理。第三是市場監督管理局、網信辦、公安局、衛健委等主管部門，也要同步推進網上執法、靠前執法，要對網上出售的藥品等特殊產品，一定要加大網上的監督檢查力度，一經發現違規直播，一定要聯合平臺18/21嚴格執法。衛健委也要加強對醫生的職業道德教育，嚴格審核管理醫生網上直播現象。最后消費者更要提高認識，理性消費，尤其對于老年人，對于涉及身體健康的藥品，一定要去醫院進行診斷，讓醫生根據病情治療，而不是在直播間里，相信所謂假大夫的神藥，以免造成更大的損失。相信通過以上措施，直播亂象等問題會得到根本地解決。19/21十二、同事不遵守規定穿便裝，被通報批評，你怎么看？【參考答案】正所謂：“軍裝事雖小，榮譽為本真”，同事穿便裝被通報批評，這并不是軍隊管理小題大做、制度缺乏人性化，反之，是紀律嚴明、對軍人形象嚴格規范的充分體現。同事不遵守規定穿便裝，帶來的不良影響是不言而喻的。他違反軍隊紀律要求。根據《中國人民解放軍內務條令》規定，軍隊人員需要按照規定配套穿著軍服、佩戴標志服飾，做到著裝整潔莊重、軍容嚴整、規范統一。所以，同事從制度上違反了《中國人民解放軍內務條令》，不符合紀律要求。我認為同事不遵守規定穿便裝，原因有以下幾點：第一，紀律意識不強。同事沒有將各項紀律要求內化于心，外化于行，也沒有認識到《中國人民解放軍內務條令》中各項規定的重要意義，所以作風散漫，無法做到嚴于律己。第二，軍隊管理存在不足。軍隊在各項紀律的組織學習和監督落實上缺乏有效性，對于部分人員的敷衍了事和不重視的情況沒有及時發現并解決，導致他們對紀律規定不了解、不重視、不遵從。為了整頓軍容軍紀，樹立良好的軍隊形象，我認為要做到以下幾點：首先，強化軍隊人員認識。軍隊可以通過開展各類主題教育活動的方式，帶領大家學習各項政策規定文件，宣貫軍隊的各項紀律要求，向軍隊人員強調著裝的重要性，提升他們的思想認識。其次，加強部隊紀律建設。定期開展軍隊紀律教育周、教育月等活動，熟讀熟記規定，樹立優秀典型，培養看齊意識，提高各項標準和要求門檻，打造作風硬朗、紀律嚴明的部隊。最后，做好監督檢查工作。通過定期檢查、不定期抽查以及